Senior Architekt Bezpieczeństwa (praca zdalna)

Stanowisko: Architekt Bezpieczeństwa
Lokalizacja: Praca zdalna
Forma zatrudnienia: Kontrakt B2B (pierwszy kontrakt na 9 miesięcy)
Wynagrodzenie: do 200 zł/h

Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Architekt Bezpieczeństwa, która będzie odpowiedzialna za za projektowanie i wdrażanie bezpiecznych wzorców architektury, definiowanie standardów bezpieczeństwa dla środowisk chmurowych oraz hybrydowych, ocenę i analizę zagrożeń w technicznych aspektach implementacji rozwiązań chmurowych oraz udział w projektach infrastrukturalnych IT i wdrażeniach rozwiązań bezpieczeństwa w obszarze chmury.

Główne zadania:

1. Projektowanie i wdrażanie bezpiecznych wzorców architektury, definiowanie standardów bezpieczeństwa dla środowisk chmurowych oraz hybrydowych.

2. Ocena i analiza zagrożeń w technicznych aspektach implementacji rozwiązań chmurowych (m.in. Azure, Third-party SaaS).

3. Analiza luk, ocena ryzyka, audyt zgodności rozwiązań i usług na styku on-premise oraz cloud.

4. Opracowywanie rekomendacji zgodnie z najlepszymi rynkowymi praktykami bezpieczeństwa i wymogami regulacyjnymi.

5. Udział w projektach biznesowych i technologicznych obejmujących integracje usług on-premise z cloudem.

6. Wsparcie przy implementacji mechanizmów bezpieczeństwa chmury (Identity, governance, infrastructure) przy użyciu rozwiązań Microsoft Defender.

Wymagania:

1. Minimum 5 lat doświadczenia w cyberbezpieczeństwie, w tym min. 2 lata w środowisku chmurowym

2. Praktyczna znajomość Azure

3. Praktyczna znajomość AWS i/lub GCP

4. Wiedza i praktyka z zakresu modelowania zagrożeń (threat modeling)

5. Znajomość regulacji sektora finansowego w zakresie rozwiązań chmurowych

6. Umiejętność oceny ryzyk i luk w projektach chmurowych

7. Znajomość standardów rynkowych obejmujących obszar rozwiązań chmurowych

8. Wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe informatyczne

Mile widziane:

1. Certyfikaty branżowe w zakresie bezpieczeństwa IT (CCSK, CCSP, CompTIA Security/Cloud+, OSCP)

2. Doświadczenie pracy w sektorze finansowym

Proces rekrutacji:

1. Rozmowa wstępna

2. Rozmowa techniczna

3. Decyzja
   

Zainteresowany/a? Aplikuj już teraz!